![[info]](http://l-stat.livejournal.com/img/community.gif){kind=small}
Девушки!за спиной у меня сидит коллега, который сегодня весь день "болеет":кашляет, сопли тягает туда-сюда (пардон), сидит с температурой, всем говорит что плохо себя чувствует, но тем не менее на больничный не собирается. Типа дел много, оставлять на девочку-коллегу не хочет, т.к. много проблем, а ей достанется от начальства. Когда он уходил в отпуск, его это не сильно занимало. БОльничынй у него оплачивается в размере 80% от оклада. Внимание вопрос, как его отправить на больничный?ну очень болеть не хочется!
40 комментариев
![[info]](http://l-stat.livejournal.com/img/userinfo.gif){kind=small}
ladycriminelle2008-12-01 17:14:00 (ссылка)
Боюсь, что ваши доводы не помогут.
Я в таком случае начинаю демонстративно мешать человеку работать, чтобы он почел за счастье сесть на больничный.
Ну и постоянно говорить, что боитесь заразиться и давить на мозК.
ПыСы: ненавижу больных трудоголиков!!!!
miaky_miaky2008-12-01 17:14:00 (ссылка)
идите к начальству и требуйте исполнения их обязанности: обеспечения Вас условиями труда, не угрожающими жизни и здоровью.
nas_stasia2008-12-01 17:18:00 (ссылка)
можно конечно, пригрозить начальству, что если он вас заразит - то вы возьмёте больничный неделе на 2.... а лучше прямо больничный до НГ...
kattarin2008-12-01 17:19:00 (ссылка)
Только не от оклада, а от 17 с чем-то тыр. Поэтому и не хочет на больничный.
Из дома работать ему позволяют обязанности и необходимое оборудование? Договориться с начальством на надомную работу, чтобы не как больничный оформлялся. Ну, там, минус один день как отгул, например, потому что необходимого качества работы не добьешься при таких делах.
rostovtseva2008-12-01 18:30:00 (ссылка)
все зависит от компании
у меня на работе вообще 100% компенсировали и я никаких денег не теряла
nas_stasia2008-12-01 17:26:00 (ссылка)
Мммм..
эффект будет потряным..
но боюсь не очень приятным для коллег...
не ровён час заснёт прямо на работе...
болеет жеж...
nekbke2008-12-01 18:32:00 (ссылка)
тогда получится, будто это она больна. лучше сотрудника заставить - проще будет выгнать домой. но решать все стоит через начальство.
crimeanelf2008-12-02 04:14:00 (ссылка)
О, заставить начальство надеть маску на сотрудника. Классная идея!
korotkaya2008-12-01 17:36:00 (ссылка)
Девушки, вы очень интересно мыслите. И нифига не знаете про оплату больничного. Если в вашей фирме нет страховки дополнительной по оплате больничных листов, то начисление идет так:
1) Вычисляется среднедневной заработок.
2) Среднедневной заработок умнождается на коэффициент (в зависимости от стажа работы).
3) Полученная цифра сравнивается с 17240/30 (574 рубля 67 копеек).
4) Если цифра из п. 2 больше 574, 67 рубля - то оплата больничного производится исходя из 574, 67 рубля за каждый день больничного.
А теперь подумайте.
При зп в 50 000 рублей на руки за 2 недели вы получите 25 тысяч. А если в будете на больничном 2 недели, то получите 5 746 рублей 70 копеек. Разница в 20 тысяч, мм? Размер, например, платы за снимаемое жилье.
crimeanelf2008-12-01 17:36:00 (ссылка)
Наденьте марлевую повязку, почаще мойте руки с мылом, съешьте МНОГО аскорбинки. МНОГО - это типа 0.5г несколько раз в день. Кстати, а на случай будущих коллег можно прививку от гриппа.
gem_42008-12-01 20:22:00 (ссылка)
ой-ой, так и отравиться аскорбинкой недолго!
Особенно при непереносимости или повышенной кислотности
crimeanelf2008-12-02 04:14:00 (ссылка)
Ну тогда не надо есть, делов-то. :)
Я в пятницу поняла, что начинаю заболевать. В общем, сидела дома и ела аскорбинку. В жевательных таблетках по 0.5 г, за день три таблетки. На следующий день была в порядке...
crazyprotein2008-12-01 18:00:00 (ссылка)
я довольно четко и открытым текстом говорю, что ты нас заразишь
мы все заболеем из-за тебя
и ты сам получаешь большую нагрузку на организм и продлеваешь свою болезнь, сидя здесь со своими бациллами
поэтому сиди, пожалуйста, дома и лечись. иначе ты своим никому не нужным трудовым подвигом только делашь хуже
и еще начальство можно привлечь, чтобы товарища отправили домой
тем более что все это чистая правда
никакими обходными деликатными способами вы его не выгоните
а работу можно и дома частично делать, при желании
blackqueen2008-12-01 18:41:00 (ссылка)
РРРРРР!
Ох уж мне эти стахановцы, ползающие на работу с температурой, соплями и орошающие вирусами все вокруг. Можно подумать, без них земля остановится. Обязательно несколько раз в год от таких трудоголиков заражаюсь сама и домой, ребенку и мужу, заразу приношу. И это при том, что работаю в поликлинике и мне хватает сопливых больных за глаза и за уши, так нет же еще и свои норовят обчихать...
dvulikaja2008-12-01 18:47:00 (ссылка)
Я говорила начальнице в скайп "ты посмотри, такой-то совсем больной, может домой отправишь, а? А то у него приступ трудоголизма". Но у нас фирма допускала пару дней в месяц без больничного, типа ты работал. Т.е. если на 2 дня то человек в деньгах не терял, поэтому это не считалось "стукнуть" это считаось "позаботиться о коллеге" - сами иногда отпроситься стесняются, а начальница вполне может закрутиться и просто не заметить что человек чуть жив.
Да и больничный, если что у нас считается более гуманно - 1-й день не оплачивается, потом сколько-то дней 80% оклада (будь там хоть 5000 в евровом эквиваленте, хоть 10 000, главное чтоб он был белым), потом оставшиеся дни 75% от оклада.
earth_blue2008-12-01 20:18:00 (ссылка)
Я от таких сотрудников требую купить 4 пачки Арбидолаи раздать всем присутствующим в комнате.
babygirl121232008-12-01 23:49:00 (ссылка)
У нас как-то сговорился весь отдел и сказал начальству, что, если больного не отправят на больничный, то на больничный уйдут все остальные. Но там болеющая девушка такая трудоголичка была, что соглашалась даже в марлевой повязке сидеть на работе.