![[info]](http://l-stat.livejournal.com/img/community.gif){kind=small}
Девушки, доброе всем время суток!
Возможно мой вопрос покажется глупым, но у меня совершенно нет опыта в данной области и я не знаю у кого спросить совета=)
Я закончила институт и сейчас активно занимаюсь поиском работы. Процессу этому 3 дня от роду, но дела кажется идут неплохо и у меня уже запланировано 4 собеседования до конца недели, плюс на 2 я уже сходила. Сами понимаете, что это не предел и видимо дальше будет еще больше.
Вопрос вот в чем: как мне быть, если сразу несколько работодателей предложат мне начать карьеру именно у них? Если это случится с перерывом в день, например? Есть ли вообще такое понятие как время на обдумывания для работника? И как это лучше высказывать работодателю?
И как лучше отказываться от работы?=)
Буду Вам очень благодарна за советы=)
Возможно мой вопрос покажется глупым, но у меня совершенно нет опыта в данной области и я не знаю у кого спросить совета=)
Я закончила институт и сейчас активно занимаюсь поиском работы. Процессу этому 3 дня от роду, но дела кажется идут неплохо и у меня уже запланировано 4 собеседования до конца недели, плюс на 2 я уже сходила. Сами понимаете, что это не предел и видимо дальше будет еще больше.
Вопрос вот в чем: как мне быть, если сразу несколько работодателей предложат мне начать карьеру именно у них? Если это случится с перерывом в день, например? Есть ли вообще такое понятие как время на обдумывания для работника? И как это лучше высказывать работодателю?
И как лучше отказываться от работы?=)
Буду Вам очень благодарна за советы=)
44 комментария
![[info]](http://l-stat.livejournal.com/img/userinfo.gif){kind=small}
lussille2008-06-18 14:38:00 (ссылка)
У вас спросят: "Когда вы готовы приступить?"
решите для себя это.
befogged2008-06-18 14:40:00 (ссылка)
то есть, как я понимаю, если работодатель решит взять меня на работу после собеседования/тестирования/etc., то он позвонит и спросит именно это, да? а еслия еще не уверена? то мне всё равно называть какую-то дату, а потом отказываться, если вдруг мне предложили что-то лучшее?
Простите, если вопросы глупые=)
lussille2008-06-18 14:45:00 (ссылка)
если так выйдет, что сразу после собеседования вас решат взять, вам сразу, на месте скажут "мы вас берём, когда вы готовы приступить к работе?".
Если работдатель принимает решение вас взять позже, то он перезвонит или сообщит другим видом связи, который вы указали.
А если решите отказаться, то обоснуйте. Или то-то, то-то вам не подходит, или вам поступило предложение.
И удачи вам! :)
lussille2008-06-18 14:49:00 (ссылка)
да, и хоть и считается, что у выпускников вузов амбиции и запросы всегда запредельные, не соглашайтесь на что попало. Думайте, выбирайте. Первое место работы может быть очень удачным! А не обязательно из разряда "лишь бы где-то работать". Может быть именно с него начнётся ваша карьера.
mea_mia2008-06-18 14:41:00 (ссылка)
Ну, вообще-то Вы же тоже выбираете, а не только работодатель!
Я обычно прислушиваюсь к внутренним ощущениям: комфортно мне или нет в этом офисе, какой коллектив, как проходит собеседование, зарплата, понятное дело, устраивает ли месторасположение компании.
Обычно можно сказать что-то вроде: "Мне нужно подумать".
befogged2008-06-18 14:44:00 (ссылка)
просто у меня нет опыта работы вообще и мне даже прислушиываться к самой себе тяжело. =)))
Спасибо за ответ=)
lady_leila2008-06-18 16:29:00 (ссылка)
вот меня недавно на два места звали, так мне на собеседовании просто разговаривать с одним начальником было комфортнее. туда и пошла, не жалею)
ytehok2008-06-18 14:45:00 (ссылка)
Отвечать, что Вы подумаете, у Вас запланирована еще одна встреча. Пусть знают, что Вы нарасхват. Ответ нормальный и тактичный. Или называете дату, когда готовы дать ответ да или нет. Например, через неделю. В серьезных кампаниях по 2-3 собеседования, поэтому в самый раз.
nochka2008-06-18 14:52:00 (ссылка)
абсолютно нормально сказать, что вы ждете результатов еще одного собеседования и готовы дать свой ответ тогда-то. и в случае если компания понравилась, но у вас есть предложение о зарплате лучше, об этом так и можно сообщить- вполне возможно, предложат больше денег.
вообще выбирайте и думайте где хочется работать! а не где возьмут. смотрите на коллектив, непосредственного начальника, довольные ли лица у людей в офисе, и т.д.
invalidimja2008-06-18 15:38:00 (ссылка)
вышла даже посмотреть в коридор довольные лица у шастающих по офису. тихо ржу. у нас тут очень хорошо, но рожи у всех далеки от довольных ибо работа она не отдых))))).
befogged2008-06-18 15:39:00 (ссылка)
=)))))
главное, чтобы ненависти в глазах не было.. или такое тоже бывает?)
invalidimja2008-06-18 15:41:00 (ссылка)
*вышла еще раз посмотреть*. ненависти вроде нет. народ вроде адекватный все же))))
удачи вам в поисках! ;-)
nochka2008-06-18 15:42:00 (ссылка)
ну ок, я не имела в виду сидящих с тупыми улыбками - ето в кащенко! но хмырые взгляды исподлобья или приказной тон от ресепшн не сулят ничего приятного в дальнейшем.
invalidimja2008-06-18 15:46:00 (ссылка)
во! именно хмурые взгляды исподлобья у каждого второго. правда у нас ресепшена нет, чтобы приказной тон был, а те кто с вновь приходящими разговаривает конечно же не так хмур и вполне себе приятен в общении. )))))). но это ж все на интуитивном уровне ощущается чего народ хмур: о работе думает или о том как все достало.
nochka2008-06-18 16:21:00 (ссылка)
да? а мне кажется что хрен поймешь почему они хмурятся после одного визита на собеседование. Но вполне гарантированно я тоже буду так хмуриться очень быстро, если приду сюда работать. а от этого того, морщины бывают и плохое настроение 8))) может конечно я отвыкла от российских реалий, но хмурые лица во всем офисе о работе - это не есть хорошо!
invalidimja2008-06-18 16:28:00 (ссылка)
каждому свое: кому-то стандартные улыбки нужны, кому-то нужно чтоб не докапывались "почему сцуко не улыбаешься!")))).
если бы мне все подряд скалились я бы точно бы сбежала)))))).
никогда не думала, что на работе думать о работе -это плохо. видимо у вас там все совсем по другому....
tilda2008-06-18 14:52:00 (ссылка)
Вы всегда, получив предложение, можете взять неделю на раздумья - это нормально. Наоборот, по моему опыту, если вы сразу ухватитесь за работу это зарекомендует вас не с лучшей стороны.
Отказываться просто: "Извините, но у меня есть более интересное предложение" или "Извините, но я вынуждена отказаться от вашего предложения по независящим от вас (работодателя) причинам".
famous_dude2008-06-18 14:56:00 (ссылка)
Когда я ходила на собеседование в ту компанию, где сейчас работаю, я честно объявила о том, что у меня еще три собеседования в тот же день, в итоге взяли сразу. Но я хотела там именно работать))) Это я к тому, что не считаю чем-то зазорным говорить о том, что у Вас еще есть предложения. Это может сыграть хорошо.
hat_full_of_sky2008-06-18 15:20:00 (ссылка)
1. Решите для себя, когда вы готовы приступить к работе. С учётом наличия других собеседований и других дел, получения ИНН, например. Если спросят - называйте, ну или продумайте ответ на этот вопрос. Иногда ещё до получения приглашения к работе, прямо на собеседовании могут спросить "А если мы Вам делаем предложение и Вы не него соглашаетесь, когда Вы готовы приступить к работе?" Иногда для работодателя это тоже имеет значение при выборе. То есть могут взять человека похуже, если вакансия горит и этот человек может приступить через неделю, отказавшись от хорошего кандидата, который может выйти только через месяц.
2. Вы можете прямо на собеседовании же сказать о том, что Вы сейчас выбираете, что у Вас есть несколько предложений или Вы ждёте результатов от другой компании (компаний). В этом нет ничего страшного, это даже хорошо. Держите работодателя в курсе, что у Вас там происходит. Ничего страшного в том, что вы отложите решение на 2 дня, нет, если Вы объясните причину.
3. Вне зависимости от наличия предложений или ожиданий с Вашей стороны при оглашении предложения лучше берите время на раздумья. День, два, неделю (не больше всё-таки). День - если Вы очень хотите работать именно в этом месте. В конце концов, можно перезвонить через два часа и сказать "Вы знаете, я подумала уже, и я согласна". Если будут давить на Вас, чтобы Вы принимали решение быстрее - действуйте по ситуации, но если у работодателя нет озвученных причин давления, старайтесь всё-таки взять время.
4. В отказе нет ничего страшного, особенно если Вы заранее говорили о том, что Вы выбираете. Ну, выбрали другого. Может объяснить причину отказа, возможно, работодатель пересмотрит предложение.
befogged2008-06-18 15:34:00 (ссылка)
Спасибо Вам огромное за развернутый ответ! Я всё это постараюсь учесть и использовать!
__valkyrie_2008-06-18 16:41:00 (ссылка)
+1 к первому пункту, оказывается получение непосредственно бумажки с ИНН, которая с печатями и голограммой - дело не скорое. Сам номер могут сказать быстрее.
nathalis2008-06-18 20:00:00 (ссылка)
А при чем тут ИНН, если его получение не является необходимым условием для устройства на работу?
hat_full_of_sky2008-06-19 10:31:00 (ссылка)
ну вообще это один из обязательных документов. был, по крайней мере. хотя, когда я после универа устраивалась, я его делала ещё месяц по-моему.
hat_full_of_sky2008-06-19 13:42:00 (ссылка)
ну, я не настаиваю на своей правоте - я далека от бухгалтерии и кадрового учёта. просто во всех компаниях, где я работала, этот документ у меня просили для приёма на работу. и я не писала девушке, что нужно обязательно делать ИНН. просто вспомнила, как я его делала.
toivonens2008-06-18 16:12:00 (ссылка)
Если предложат, а вы ещё хотите на других посмотреть: так и говорите. Мол, у меня назначено ещё несколько собеседований, я сообщу о своём решении относительно вашей фирмы тогда-то.
Время на обдумывание, естественно, есть. Вообще обычно сначала думает фирма (причём они могут надумать уже на собеседовании) и делает вам предложение. А потом работник думает, принимать их предложение или не принимать.
Отказываться лучше честно, но без оскорблений :-)
psevdo_lina2008-06-18 18:06:00 (ссылка)
я вот неспешно ищу работу, но при этом еще работаю на старом месте. периодически хожу на собеседования, сразу говорю, что мне нужно не менее 2 недель, чтоб уволиться. а еще лучше месяц - тк нужно найти мне замену, и я должна передать дела. те, кому я подхожу (при условии, что и меня всё устраивает) - готовы ждать. другой вопрос, что в течение этого времени еще попадаются варианты, есть возможность выбрать. за этот месяц, пока меня ждут, просматриваю другие варианты. то есть, 1-2 варианта есть в резерве - отказаться от них, если что, всегда можно. а по ходу дела продолжаю поиски. ищу что-то более лучшее. как-то так.
а отказываться стесняться не надо - это же дело личное. никто силой не тянет)