поздравлять ли начальника в выходной?

nota_fe пишет в

girls_only @ 2008-05-23 23:25:00

Девушки, расскажите, пожалуйста, как оно положено, по этикету.
Моему начальнику завтра (точнее, уже сегодня - в субботу) исполняется 50 лет.
Можно ли и нужно ли звонить ему в выходной день и поздравлять с юбилеем? Или только в понедельник, общим коллективом?
Заранее спасибо.

21 комментарий

vze
2008-05-23 23:29:00 (ссылка)
зависит от отношений с начальником, так сложно сказать...

nota_fe
2008-05-23 23:32:00 (ссылка)
он директор, я - помощник директора по факту.
т.е. в плане работы отношения очень близкие.

vze
2008-05-23 23:34:00 (ссылка)
нууу тогда похоже, что лучше позвонить )
я лично очень нетелефонный человек, отделалась бы смской - но это стратегически неверно...

nota_fe
2008-05-23 23:35:00 (ссылка)
да я вот тоже нетелефонный совершенно. но он смс не умеет читать вообще :( не признает как факт.

vze
2008-05-23 23:37:00 (ссылка)
тогда у вас нет выбора )

sveta_vas
2008-05-24 00:14:00 (ссылка)
я думаю, если вы помощник директора, то обязательно поздравить в субботу

0zata
2008-05-23 23:30:00 (ссылка)
думаю, зависит от отношений в коллективе
мы бы обязательно позвонили :) ну или смс..

nota_fe
2008-05-23 23:34:00 (ссылка)
он смс не умеет читать.
точно знаю от его тещи (она у нас бух), что в субботу будет основное празднование в кругу семьи. с одной стороны, очень хочется поздравить. с другой - очень не хочется отвлекать. непонятно, как правильно.

0zata
2008-05-23 23:35:00 (ссылка)
я думаю, человеку будет приятно :) главное не затягивать разговор "василь василич, поздравляем, любим! хорошо отпраздновать! не за что! до свидания" :)

kiss_by_kiss
2008-05-23 23:49:00 (ссылка)
выбрать время подходящее - днём, и позвонить
вечером-то точно застолье

ponka
2008-05-23 23:40:00 (ссылка)
если отношения формальные - то в пон-к.
если теплые - то в сб.
ему приятно будет при гостях, что такая толпа народу жаждет его поздравить :)))

nordengirl
2008-05-23 23:49:00 (ссылка)
Тут дело не в этикете, а в отношениях.
Мне кажется, что раз у Вас вообще возник такой вопрос, то отношения более формальные, чем дружеские.
Хотя я бы поздравила. Ему в любом случае приятно будет.

nota_fe
2008-05-23 23:56:00 (ссылка)
дружеских нет, конечно. у нас разница в возрасте в 2 раза почти, и он директор компании.
но при этом мы очень тесно общаемся по работе и отношения очень доверительные.
позвоню наверное, да. спасибо

tanyche
2008-05-24 00:21:00 (ссылка)
я на все праздники отправляла смс
но у нас душевные отношения были
он меня тоже всегда поздравлял
а теперешнему не отважилась бы

слушайте сердце :)

nathalis
2008-05-24 00:30:00 (ссылка)
По совокупности ваших комментариев - позвонить с коротким поздравлением завтра днем

drnekto
2008-05-24 00:35:00 (ссылка)
если мы с ним пиво пьем на лавочке - то почему бы и не поздравить. если отношения сугубо деловые "с прошедшим вас, сан-саныч" в понедельник (или что-то аналогичное но в будущем времени в пятницу, но она уже закончилась)

dzotty
2008-05-24 00:57:00 (ссылка)
Я думаю, ему будет приятно.

anivorok
2008-05-24 01:48:00 (ссылка)
я вот для себя сделала вывод, что если отношения деловые и только деловые, то только по-деловому поздравлять: т.е. в коллективе и без отдельных от коллектива подарков.
тем более, если тёща - бух %) у нас всё любят двусмысленно воспринимать.

wi1dcat
2008-05-24 03:07:00 (ссылка)
я бы не звонила.
в пн в коллективе

nelis
2008-05-24 05:08:00 (ссылка)
Если отношения хорошие, то в день рождения.
Если формальные — то в понедельник.

Для себя я определяю это примерно так: если мне захотелось бы поздравить человека даже через год после увольнения (без скандала, конечно :)), то отношения достаточно хорошие.

e_laz
2008-05-24 14:53:00 (ссылка)
Ну в твоем-то случае уж точно поздравлять!Тем более с такой датой!Уверена,что ему будет приятно.